우리은행(은행장 손태승)은 지난 28일 일산 킨텍스에서 손태승 은행장을 비롯한 임직원 1,700여명이 참석한 가운데 ‘2018년 하반기 경영전략회의’를 개최했다고 29일 밝혔다.

손태승 은행장은 지난해 취임 당시 공표한 7대 경영과제인
▲ 글로벌 네트워크 확대(25개국 413개)로 국내은행 최초 세계 20위권 진입
▲ 차세대시스템 완성으로 디지털금융 혁신 기반 구축
▲ 혁신성장기업 투자 및 취약계층 지원 등 생산적·포용적 금융 선도
▲ 상반기 당기순이익 1조 3천억원 돌파로 안정적인 수익기반 확보
▲ 전국 46개 지역 총 4500km 대장정을 통한 소통과 화합 행보
▲ 인사원칙 및 기준 정립으로 인사제도 혁신
▲ 지주사 전환 본격 착수 등을
상반기에 조기 달성한 것에 대해 임직원들에게 감사를 표했다.

이 날 행사는 상반기 주요 실적 리뷰, 하반기 경영전략 발표, 영업 우수직원 시상, 미래도약 결의 순으로 진행되었다.

하반기 주요 경영전략으로는 ▲우량 성장기반 확보, ▲핵심예금 증대, ▲비이자이익 확대, ▲디지털금융 선도, ▲글로벌 성장 강화 등 5대 추진과제를 제시했다.

손태승 은행장은 ‘비필충천(飛必沖天)’이라는 한자성어를 인용해 “하늘 끝까지 날아오를 기세로 반드시 지주사 전환에 성공할 것”을 다짐하였으며, “120년의 전통을 자긍심으로 삼아 전직원이 새로운 역사 창조의 주인공이 되자”고 결의를 다졌다.